[镇党委好班子创建工作总结]镇党委好班子创建工作报告

更新时间:2021-05-20 来源:班子述职报告 点击:

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  xxxx年镇党委紧紧围绕中央新农村建设二十字方针的总体要求,根据好班子创建工作的部署,按照以“一好促五新”的工作理念,不断强化镇村班子建设,整体推进新农村建设工作。通过完善制度、强化措施,夯实基础、创新载体,明确目标、提升层次,努力争创镇村班子达到“五好”好班子的工作目标,有效地促进全镇新农村建设工作上水平、上台阶。现将工作开展情况汇报如下:

  一、建立健全各项规章制度,切实加强好班子创建工作的组织领导

  根据好班子创建工作的整体要求,不断强化领导意识和领导责任,提出了今年的工作思路和工作措施,全镇的好班子创建工作得到了有序发展,一是镇里召开了党政班子联席会专题研究了好班子创建工作,讨论通过了以党委书记为组长,其他党务工作人员为相关组成人员的工作领导小组;二是制定了《xxx年度好班子创建工作实施方案》,提出了工作思路、工作措施和奖惩办法,同时要求各村也成立相应组织和制定工作方案,使全年的好班子创建工作有方向有目标;三是加大好班子创建工作的投入,为好班子创建工作提供了坚强的物质保障。xxxx年镇党委投入12万元资金用于农民服务中心、村级活动场所、党小组活动场所等到硬件设施建设,投入10余万元资金用于镇村干部培训、党员外出考察、贫困党员救济、走访慰问等;四是建立好班子创建工作责任体系,形成齐抓共管的工作格局。在班子成员当中建立了党建工作党委委员联系挂点制度,要求每位班子成员都应联系挂点一个党支部,几个党小组,几名贫困党员,使每位党委委员有担子、有任务;同时各支部也建立支委委员挂点联系制度,党员联系帮扶群众等活动,通过层级式管理,扩大了基层组织的组织网络,充分发挥了基层网络战斗堡垒作用,形成了齐抓共管的工作格局。

  二、坚持学习培训制度,构建高素质干部队伍

  一是镇里制定了《镇村干部培训工作计划》和《镇机关干部学习培训制度》,从制度上明确了培训的目标、任务、措施等。二是坚持了经常性的集中学习制度,提高镇村干部的理论素质。要求每位干职工都应根据自己的特长选择一个以上的课题轮流讲课,提高他们的理论操作水平。组织所有镇村干部参加知识技能过关考试,要求所有干部都应掌握1-2门实用技术,指导农民发展农业生产。同时结合开展深入学习实践科学发展观和创先争优活动,要求每位干职工撰写读书笔记和心得体会。三是大力实施农村党员创业孵化工程,提高农村党员综合素质,年内确定了桂花、毛竹、茶叶、乡村旅游等几个实践培训基地,将邀请部分专家为农村党员上课,使三分之二以上的农民能掌握一门以上的实用技术。

  三、完善服务机制,争创群众满意班子

  一是按照科学发展观的总体要求,认真落实重大事项民主决策工作机制。镇里逐步建立和完善民主决策工作机制,制定了党委议事制度、民主议事规则、党务政务公开制度等到一系列民主议事制度,增加了工作的透明度,使工作更具有操作性和符合群众利益。二是认真落实述职评议制度,扩大民主监督范围。镇村两级对重大事项和群众公开承诺的实事,都分上下半年组织群众进行民主评议,并将民主评议结果向群众公示,对规定期限内未完成的工作要向群众作出明确解释,并由镇人大下达限期整改通知书,通过民主评议提高了党委政府为民服务和责任意识。三是建立健全服务网络,扩大为民服务渠道。镇政府机关成立了党员服务中心,为民接待站等机构。并建立了党政班子成员信访接待制度,挂牌上岗制,办事流程公示制,社情民意登记制,农业110服务制等,村级也相应成立了贫困留守孩关爱制度等,群众能零距离地反映自己的所需所求,干部能有责任和目标帮助群众解决实际困难。1/2

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