个人考察材料集合4篇

更新时间:2022-09-20 来源:考察材料 点击:

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考察是一个汉语词语,读音为kǎo chá,一指对官吏政绩的考核,二指观察研究;审察,三指现常指实地观察调查,四指考试。出自汉·荀悦《汉纪·宣帝纪一》:“及拜刺史、郡守、辅相,辄亲见问,观其所由,退而考察其行。”以下是小编整理的个人考察材料集合4篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

第1篇: 个人考察材料

  针对换届后容易出现“一换了之”“一任了之”等现象,自去年底开始,湖南从抓领导班子建设入手,对全省122个县市区的党政正职进行政治建设考察,积极探索抓牢抓准政治建设,实现政治统领的有效路径,推动党中央决策部署在湖南不折不扣贯彻落实。

  “政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律,是考察的具体标准。”湖南省委常委、组织部部长王少峰说,考察把“五个政治”基本内涵作了实化细化具体化。

  具体负责考察组织工作的省委组织部有关负责人介绍,考察分为准备与建组、通报与动员、自评与访谈、查阅与核实、分析与研判、总结与汇报、运用与反馈七大步骤,考察方式主要为深度访谈、查阅资料和实地调研印证。其中,深度访谈的对象主要是市级领导、考察对象个人、县市区党政班子成员及其他人;查阅的资料主要为2016年8月以来县市区常委会等有关会议记录、党委和政府出台的关于加强政治建设、思想建设等方面的制度文件等。

  “一个铁的纪律,就是严禁突击补材料、做材料甚至是弄虚作假。”有关负责人说。去年12月底,由3个正厅级干部带领的3个考察组,不打招呼,不发预告,直接进驻6个考察试点区县。出发前,3个考察组组长抽签决定考察区县,在前往的路上电话通知当地,“这样能够避免当地有时间准备资料,保证了考察的真实性。”

  “既要用耳朵去听,也要用眼睛去看。”有关负责人说,考察组不仅听访谈对象说,还要仔细查看会议纪要等资料,从原始材料、白纸黑字中找问题、找依据。对于复杂情况,考察组还会实地考察,全方位了解政治表现。据统计,到目前为止,已实地察看基层党建点、党性教育基地、重点工程项目116处。

  考察组组长之一、湖南省委组织部部务委员梁平说,从已结束考察的36个区县情况来看,这些考察对象“四个意识”都较强,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,“五个政治”表现较好。

  但是,在发现优点亮点同时,一些突出问题和薄弱环节也暴露出来:有的县市区委书记在加强党对经济工作的领导上,方式方法不太科学,有时常委会绕过政府常务会直接研究决定具体项目和资金;有的会议记录特别是关于“三重一大”事项决策记录过于简单,看不出决策痕迹特别是发表不同意见的情况,难以判断贯彻民主集中制的真实情况;有的区县正职选择性地对待遗留问题,难度小的积极解决,对“硬骨头”缺少动真碰硬的担当和决心,非要等到“火烧眉毛”才去应对解决……

  “考察组发现了问题,不仅不回避,还要深究,了解清楚之后在考察报告上照单罗列。一个区县的考察综合报告材料中,问题和不足占了一半内容。”省委组织部副巡视员王武举例说,考察组发现某区整治不担当不作为,问责一般只问副职,对正职大多豁免,存在“嘴严手软”的问题,于是把并没有在访谈名单之列的区纪委副书记请来,进一步访谈,挖掘实情。

  王武说,整个考察过程,注重通过事例和数据来评价干部、说明问题,做到具体、直观、鲜活。同时,考察结果将向市州主要领导及考察对象分别通报反馈,对存在的问题督促整改落实,并对整改情况跟踪问效,切实传导管党治党政治责任。

  “接受过多次考察,这次考察印象最深刻。”韶山市委书记杨晓军说,作为一名“一线总指挥”,平时极易陷入繁忙的事务,只顾埋头干活,不抬头看路,这次考察释放出明确的信号,看到了省委抓政治建设的决心。

  有关负责人透露,下一步,政治建设将纳入湖南全省绩效评估范畴,并与年度考核融合推进,形成政治建设考察常态长效机制。

  为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,推动政治建设这一党的根本性建设落实落地,2017年底以来,湖南采取试点先行、分批推进办法,分3批对全省122个县市区党政正职开展政治建设考察,探索了培养选拔忠诚干净担当高素质干部的有效途径。

  聚焦“两个维护”,牢牢把握政治建设考察根本定位、首要任务、核心要求。树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,说到底要坚决做到“两个维护”;“两个维护”做得怎么样,要通过考察考核来衡量检验。2017年12月,省委制定《以政治建设为统领加强市县领导班子建设的意见》,并决定对全省县级所有党政正职进行政治建设考察,以县促市、以县带乡、以点带面,切实解决政治站位上不去导致工作上不去等突出问题。考察中,始终把准践行“两个维护”的根本定位,突出考准考实政治表现的首要任务,紧扣增强政治忠诚、思想自觉、情感认同、行动紧随的核心要求,紧紧围绕深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想,不折不扣贯彻落实习近平总书记对湖南工作提出的“一带一部”“三个着力”“精准扶贫”“守护好一江碧水”等重要指示要求,推动党中央决策部署落地见效。省委常委会带头把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为第一议题,在《湖南日报》刊发10篇社论,深入阐释习近平总书记对湖南工作的重要指示要求,引领全省上下再对标、再落实。

  把准政治内涵,积极探索政治建设考察具体标尺、有效路径、科学方法。一是从“五个方面”细化考察标准,确保可评价可操作可落实。把看政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律作为考察政治表现的主要内容,既全面把握内在统一性,又注意抓住各自侧重点,针对县市区领导班子建设实际,明确“16个是否”的评价要点,把原则要求细化为具体标准,切实做到政治表现可评价、政治考察可操作、政治建设可落实。二是以“五项要求”明确有效路径,做到以言察政以行观政以事验政。按照全方位、多角度、近距离、立体式、深层次考察的要求,运用自查自评、深度访谈、查阅核实等方法,共访谈各级领导班子成员、直接上下级以及相关知情人3805人,察看现场596处,调阅资料8600多份。突出把贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署、打赢三大攻坚战、推动经济高质量发展等作为直接检验,看干部在改革创新攻坚克难、处理复杂矛盾问题、面对重大突发事件等方面的担当情况,既听其言更观其行,既察其表更析其里。三是用“五个结合”把握科学方法,务求精准化具体化个性化。把握政治建设考察与一般考察的不同特点,坚持班子与个人、共性与特性、定性与定量、正向与反向、一贯与一时相结合,突出“政治”二字加强综合分析,共形成综合报告32份、专项分析材料14份、政治表现鉴定241份,既肯定成绩又指出问题,用具体事例精准画像。

  突出政治标准,充分发挥政治建设考察教育功能、导向作用、带动效应。一是紧扣政治要求摆问题,举一反三抓教育。逐人形成反馈材料和问题清单,由省委组织部部务会成员面对面反馈,共提出1126条整改要求。梳理共性问题清单5类28条,交市县党委对照整改。举办6期习近平新时代中国特色社会主义思想集中轮训班,提升政治素养政治能力。二是突出政治过硬严把关,旗帜鲜明树导向。坚决把政治上强的干部用起来,把政治上不过关的拿下去,一年多来,从县市区提拔重用28人,其中在脱贫攻坚中表现优秀的4名贫困县县委书记提任上一级职务并留任,诫勉、约谈、免职、查处30人。各市县提拔重用政治过硬、表现优秀的干部2612人,调整免职政治上不强的干部473人。三是围绕政治担当重激励,增强动力促发展。出台政治教育、容错纠错、待遇保障等20项激励措施,开展宣传推介、通报表扬、看望慰问、谈心谈话、提拔重用“五个一批”活动,在全省通报表扬担当作为典型174人,选树先进模范32人,为500多名干部澄清正名,营造了组织为干部担当、干部为事业担当的良好氛围。四是着眼政治责任抓传导,加强党建固根本。考察中把督促落实管党治党政治责任作为重中之重,推动各级党组织将抓好党建作为最大政绩。坚持以考察深入推进党支部“五化”建设,全省创建示范党支部5255个,整顿提升软弱涣散党组织3955个,300多万名党员干部在夺取抗洪抗旱抗冰雪胜利中充分发挥了先锋模范作用。

  凸显政治统领,着力推动政治建设考察全面覆盖、纵深发展、常态长效。将政治建设作为永恒课题,把抓当前与谋长远紧密结合起来,坚持边探索边总结边提升,制定领导班子和领导干部政治建设考察办法,进一步完善评价体系,明确政治建设考察单独开展,设计了安排部署、自查自评、实地考察、评价鉴定、分类反馈、整改提高6个步骤,要求把考察成果运用到干部选拔任用、班子建设管理、政治建设推进、党的建设质量提升等方面,推动考察覆盖省直机关、国企、高校和市县乡各级各类领导班子。1月10日,省委十一届七次全会审议通过《关于树牢“四个意识”坚决做到“两个维护”进一步加强党的政治建设的意见》,把政治建设细化为19项具体任务,推动向纵深发展。

第2篇: 个人考察材料

  三年来,我坚持学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观,学习各类业务和法律法规知识,从而提升自身修养和素质;在纪律上能够严格要求自己,永葆党员干部的本色;在工作中能切实履职尽责,善于突破常规性套路创造性开展工作,做出了一定的成绩。20xx年被市委评为“全市优秀共产党员”。20xx年被市委、市政府评为“全市首届人民满意的公务员”。现将三年来的工作总结如下:

  一、加强理论学习,着力提高自身修养

  几年来,我始终把加强思想政治和业务学习放在自身建设的首位,自觉抓学习、强素质、讲党性,着力提高政治敏锐性和政治鉴别力。一是坚持学习政治理论。日常工作中,把学习和工作结合起来,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十七大、十七届四中、五中全会精神以及《党章》,努力掌握精神实质。积极参加保持先进性教育活动,在思想政治上,能时刻同市委保持高度一致,并落实到工作和行动中。二是认真贯彻党纪政纪。积极参与反腐宣传教育活动,自觉学习党风廉政建设材料,观看了多部反腐倡廉电视录像,进一步强化了廉政自律意识,提高了防腐抗变能力。三是强化学习专业知识。坚持理论联系实际,注重在学中思、在学中干、在干中学,着力提高学习的实际效果,个人的学习能力和政治素养有了明显提高,进一步增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。

  二、坚持恪尽职守,着力做好本职工作

  在工作中,我兢兢业业、任劳任怨、尽职尽责、精益求精,始终保持强烈的事业心和高度的责任感,较好地完成了各项本职工作和领导交办的各项任务。近两年来,牵头或作为主要成员,完成了市委一系列大型会议活动、中心工作部署以及重大社会活动材料,既富有理论性和针对性,又体现地方和领导个人特色,深受各方好评。起草的全省新农村建设现场会发言材料《建设新农村民生为根本》、全市第七次党代会第二次、第三次、第四次会议报告等材料引起社会较大反响,得到高度评价。牵头撰写的《在调整中跃升》、《一个值得推广的生态养猪模式》、《一个老模式的新解读》、《立足先行先试加快推进城乡一体化》、《“梅湖现象”解析》、《在调整中转变在转变中发展》、《推进“一主三化”建设经济强市》等重要调研文章,分别在《政策》等刊物上发表,引起省领导重视。组织撰写的《关于工业经济考察报告》、《关于市经济增长制约因素分析》、《关于促进我市农民专业合作社发展的建议》、《发展县域产业集群对策研究》、《准确把握发展阶段加速工业化进程》等调研报告,为市委决策提供了重要参考。

  三、加强廉洁自律,着力树立良好形象

  始终坚持讲大局、讲原则,自觉服从集体意志和决策,以自己的一言一行维护办公室集体团队的良好形象。始终坚持真诚待人、团结协作的为人风格,正确当好岗位角色,遇到问题及时请示汇报,对分管的工作尽心尽职办理,积极发挥好自身作用。始终坚持遵章守纪讲廉洁,在工作和生活中,时时处处以党员干部的标准严格要求自已,自觉执行各项规章制度,不搞以权谋私,不搞拉帮结派,不参加任何不健康和庸俗的娱乐活动,实实在在做人,扎扎实实做事,永葆共产党员政治本色。

第3篇: 个人考察材料

  政治立场坚定,思想素质好。坚持四项基本原则,坚决拥护党的领导,在思想上、行动上与党中央保持一致,不折不扣地贯彻执行上级组织决策、决定,在重大问题上立场坚定,旗帜鲜明。注重政治理论学习,理论功底扎实,有较高的政策理论水平。为人正直坦诚,公道正派,亲和力强。

  综合协调能力较强,成绩比较突出。大局意识好,有较强的宏观驾驭能力,有基层工作和多岗锻炼经历,工作经验比较丰富,对厅系统和厅机关各项工作环节、工作流程比较熟悉。思维活跃,思路清晰,反应敏捷,看问题有自己独到见解。管理能力强,重点突出,注重创新,任办公室主任期间,突出抓好综合协调、任务督办、办文办会和政务公开工作,各处室之间协调顺畅,配合比较密切,机关工作效率明显提升。任人事处长期间,大力推行国有企业领导班子聘用制、聘期制改革,完善干部考核评价机制,推动绩效考核工作,收到了较好效果。善于带队伍,核心作用突出,作风民主,做到大事集体研究,工作相互通气,能认真听取和吸收其他同志意见。尊重老同志,言传身教做好年轻干部培养。对外协调能力强,与国家发改委、水利部、省委、省政府各部门和其他单位建立和保持了良好的工作关系。

  注重学习,善于思考。不断加强专业知识学习,努力提升把握全省水利科学发展的能力。特别是针对新形势下中央治水方针和省委、省政府提出的“治水兴湘”水利发展战略的提出,注重研判全省水利形势,加强水资源管理、水利改革、水环境保护、山洪灾害防御等专业领域知识学习与更新。文笔底蕴深厚,每年为有关领导起草讲话稿30多篇,各种材料100多篇,80多万字,在中央级和省级报刊物上发表各种文章200多篇。勤于思考,撰写了“湖南农田水利发展调研报告”、“小型水利产权改革”、“大投入、大效益”、“湘江实行流域管理的思考”等一批高质量的理论和调研文章,为领导决策提供参考。

  敬业踏实,作风深入。工作热情高,勤勉踏实,全身心投入工作,经常通宵撰写材料,汛期坚守防汛岗位。密切联系群众,注重为群众办事解难,经常深入基层调研,走访了全省所有县市区和300多个乡镇村组。年度考核连续3年优秀,曾被评为全省抗洪功臣,享受省部级先进工作者待遇。

  清正廉洁,原则性强。要求自己和下属严格,认真遵守党风廉政纪律。敢于坚持原则,讲真话,讲实话。办事讲规矩、讲程序、讲政策。

  主要不足:批评人有时不注意方式方法。

  民意情况:2010年5月,会议民主推荐得73票(73/140),列第一位;谈话推荐得49票(49/72),列第二位。

  发展潜力:有较强的协调能力和文字综合能力,适应性强,可作为分管行政工作的副职培养,也可作为分管组织人事工作的副职培养。

  培养措施:到县市区挂职,进一步加强实践锻炼。

第4篇: 个人考察材料

  ××同志自××年以来,历任区委统战部长、区委办公室主任、区政府常务副区长。六年来,勇于担当,履职尽责,在不同的工作岗位上均取得了突出业绩,是一位组织信任、群众公认的优秀党员领导干部。

  立场坚定,头脑清醒,政治素养高。能始终和党中央保持高度一致,坚决拥护并认真贯彻执行党的路线、方针、政策,严格落实中央和省、市、区委作出的重要决策和部署。具有坚定的马克思主义信仰,具有较强的政治敏锐性、洞察力和鉴别力。注重学习政策理论和市场经济知识,理论水平高,知识面广。

  眼界开阔,思路清晰,工作业绩实。抓工作思想解放,能够站在全局高度考虑问题,把握方向。担任统战部长期间,明确“围绕稳定抓统战、围绕经济抓统战、围绕队伍抓统战”的思路,促进区委统战工作迈上了新台阶。担任区委办主任期间,围绕区委中心工作,搞好协调服务,促进了区委工作规范高效运转。担任常务副区长以来,长期分管经济工作,熟悉经济运行规律,工作思路明晰,重点突出,成效明显。

  沉稳大气,作风务实,领导能力强。该同志性格沉稳,为人谦和,作风扎实,在群众中具有较高威信。善于抓大事,抓关键,对分管部门敢于放手、充分信任,在重大问题上敢于承担责任,善于调动分管部门的积极性,具有很强的领导能力。

  为人正派,清正廉洁,群众口碑好。具有良好的政治品质和道德修养,顾大局、讲原则,严自律,注重摆正自身位置,时刻维护班子团结。认真贯彻中央和省、市、区委关于党风廉政建设的各项规定,严格要求自己及家属和身边工作人员,无不廉洁行为。

  不足之处:理论学习的系统性有待进一步增强

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