【八大心态演讲稿】工作赢在心态演讲稿范文

更新时间:2017-04-13 来源:领导述职报告 点击:

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  篇一:工作赢在心态演讲稿

  尊敬的各位领导,各位同事,亲爱的朋友们:

  大家好!我是XX,来自新华崇文襄阳分公司樊城连锁店。

  今天我为大家演讲的题目是:工作赢在心态。

  在实际的生活当中,我们常常听到这样的抱怨:“工作很累,钱挣的很少” ,“做同样的工作,为什么他赚的比我多呢?”,“领导为什么只重视他,让他干重要的工作呢?”诚然,这样的情况现实中确实存在,但如果带着情绪投入工作,那一定不会有出成绩的表现。试想,左手边站着一个面带微笑、态度积极向上的员工,右手边站着一个灰心丧气、凡事都摇头的员工,领导会做出什么样的选择?

  在这个竞争激烈的社会里,员工与员工之间在竞争智慧和能力的同时,也在竞争着态度。一个人能否从众人中脱颖而出,固然需要他的能力超越众人,但更需要他的态度比别人更积极,更谦虚。

  然而,我们在工作当中会遇到各种各样的问题,它们可能会影响到我们的工作热情,或者说会改变我们的工作思路。刚进入书店的时候,作为一名编辑出版专业毕业的学生,我对发行工作只停留在理论知识阶段,实际操作知之甚少。面对工作既不知道自己要做什么,也不知道该怎么去做,连续几次的失误,给我带来了严重的挫折感。面对困难我退缩了,面对责任我胆怯了,用消极的态度来面对,给不成熟的自己寻找理由:到底我在为谁工作呢?为金钱?为名誉?还是我根本不想工作?在思考中我迷茫了。

  是书店的领导和同事们在这时给我耐心的鼓励和支持,他们给了我学习的机会,让我渐渐掌握工作流程,他们给了我锻炼的平台,让我慢慢相信自己,勇于向困难发起挑战,因为我知道了,我不仅仅是在为自己的现在工作,更为了自己的未来,甚至公司的未来而工作!一个人的心态决定一个人的命运,今天的成就是昨天的积累,明天的成功是赖于今天的努力,改变心态,世界会不一样。

  新华崇文的品牌是崇尚文明、追求卓越,这就要求我们员工保持恒久不变的热心,坚定为读者服务的决心,设身处地为客户着想的耐心,进一步提升我们自身的事业心,做到爱岗敬业、埋头苦干、开拓创新。

  由于连锁门市的经营性质和社会效益,群众的关注度一直很高,我们的工作做得好不好一目了然,因而大家的每一项工作都必须符合节奏快、标准高、工作实、状态好。有句话说的好,服务无小事,点滴皆真诚。在实际中,却往往众口难调,一点儿的小疏漏都会引起读者的不满和投诉,有些员工难免会产生抱怨,从而影响工作热情,久而久之更会导致工作心态不端正,产生得过且过的念头,彻底失去工作动力,这样下去不但会影响到整个公司的健康发展,如果人人都如此,甚至会影响到了整个行业的前途未来。

  金杯银杯不如读者的口碑,其实只要转变一下思想,就会觉得客户的不满、投诉那都是良药苦口忠言逆耳。只要把压力变为动力,增强责任意识和服务意识,真正的做到贴心、热心、耐心,从而让广大读者从心底里了解我们的辛苦,理解我们的难处,承认我们的成绩,扎实做事,激情干事,我们就一定能在平凡的岗位上闪耀属于自己的那份光彩。

  珍惜工作机会,要对工作心怀感激,每一份工作都是一座宝藏,要努力去挖掘,尽职尽责地做好当前的工作就能找到属于自己的宝藏,这其中就包括职位的提升以及财富的增加。

  其次要爱岗敬业要有高度的忠诚感,要以主人翁的心态来对待自己的本职工作,办事要有效率决不拖沓,不要寻找任何借口,和同事相互协作,发挥好团结合作精神。

  态度决定选择,态度决定思路,态度决定一切。新华有我,我很重要。让我们从现在开始,以积极的态度来面对工作中的挑战,不断超越自我,完善自我,丰富我们的人生吧!

  我的演讲完了,谢谢大家。

  篇二:工作赢在心态演讲稿

  偶然间读到工作赢在心态一书,通读之后,受益良多,播下一种心态,收获一种性格;播下一种性格,收获一种行为;播下一种行为,收获一种命运

  哈佛大学的一项研究也表明,一个人的成功、升迁等等原因的85%是由于我们的心态,而只有15%是由于我们的专业技术,换句话说就是,工作态度,决定事业的成功。

  心态是一种能力,拥有良好的心态,你就能适应不同的环境和变化,从容应对各种困难和挑战;心态是一种动力,积极的心态使人斗志昂扬、健康向上,工作的时候能充分发挥主观能动性,干劲十足;心态是一种境界,不为权利所惑、不为成绩所累讲的就是一个心态问题,只有这样,成而不骄,败而不馁才能踏踏实实的做好本职工作。

  联系到实际当中,我们市政公用事业是一项切实为民的事业,正因为关系着群众的切身利益,社会关注度很高,服务工作做的好不好大家一目了然。因此,我们所担负的每一项工作都需要节奏快、标准高、工作实、状态好。而实际情况中毕竟众口难调,一点的小疏漏都会引起群众的不满和投诉。但我们工作也确实做了很多,于是有的人就难免会产生抱怨,从而影响工作热情,久而久之更会导致工作心态不端正,使人产生得过且过的念头,彻底失去工作动力,这样下去就影响到了我们整个市政公用事业的科学健康发展。

  我们的品牌是用心惠民,用心惠民,就必须保持恒久不变的热心,坚定为民排忧解难的决心,设身处地的为群众着想,进一步提高我们自身的事业心和责任感,做到爱岗敬业、埋头苦干、开拓创新。金杯银杯不如老百姓的口碑,其实只要转变一下思想,就会觉得群众的不满、投诉那都是良药苦口忠言逆耳,只有把压力变为动力,增强责任意识和服务意识,才能真正的做到与民贴心、待民热心、让民舒心,从而让广大市民从心底里了解我们的辛苦,理解我们的难处,承认我们的成绩,最终筑起市政公用事业在人民心中的丰碑。在创先争优的的浪潮中,我们面临着许多机遇和挑战。只要稳定心态,扎实做事,激情干事,我们就一定能在岗位上创造属于我们自己的辉煌,市政公用事业更会大放异彩。

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