升职加薪申请|职场升职加薪6个原则

更新时间:2020-05-19 来源:个人述职报告 点击:

【www.d9bd.com--个人述职报告】

>

  在职场中,升职或者加薪是对职场人士的主要激励手段,然而,却并不是每个人都能够获得到的。职场人士要想获得升职或者加薪的机会,除了要具有一定的能力外,还要注意一些细节。

  1. 不要比你的老板穿的好

  如果碰上不太讲究的老板,其自己觉得穿衣很有品位,其实都是劣质的西服。那么你要么辞掉工作,要么视而不见,千万不要试图打动你老板的穿衣品味。

  2. 在办公室不要穿得像朋克工作不是娱乐,因此一定要注意自己的形象。在工作场合是可以穿休闲衣服的,但是千万不要太凸显自己的个性。那些在职场中“死”的很快的人,往往都是些很扎眼的人,他们的这种扎眼不是靠实力,而靠的是稚嫩的行为。

  3. 不要在公司登陆开心网一些职场人士往往在领导不注意的时候,上开心网上玩一把,其实,别以为谁都不知道你上了,没准老板就正在你隔壁和你抢车位呢,所以,娱乐、社交型的网站是非常可怕的。

  4. 不要以为大树底下好乘凉不要以为背靠着大树就好乘凉,其实很多倒霉的职场人士往往是那些拉帮结派,什么都瞎掺乎的人。无数历史经验也告诉我们,在职场中,如果你过分接近一些人,就会间接地得罪另外一些人,所以,大树底下未必好乘凉。

  5. 不要随意嫉妒别人那些运气好、要风得风要雨得雨的人,一定有他的优点和长处,多接触肯定会对你有一些好的影响,但是千万不要嫉妒他,或者完全复制他。因为你可以学到的往往是一些皮毛,而其真正的精髓是不可能学到的,其实一个人的成功靠了很多的因素,无论是内在的还是外界的。

  6. 不要完全相信老板的话一些老板往往嘴上说要给你加薪,可是却说因为今年处于水深火热的危机关头而又不能加了,或者说要提拔你,但却要求你做很多难以实现的心理准备等,其实老板也没有必要拿你那点薪水去救火。对于这种情况,千万不要理会老板给你说的什么,要先看他已经给你了什么。其实,升职或者加薪看似很简单的一件事情,但是其背后包含了很多细节性的东西。所以,职场人士要想在职场中作出一番成就,取得步步高升,就必须注意职场中的细节工作

本文来源:http://www.d9bd.com/shuzhibaogao/53567/

为您推荐

总监个人述职报告【4篇】

述职报告是工作报告中的总结性报告,是向上级机关陈述事项的上行文,属于行政公文中议案、报告和请示三个上行文之一。以下是小编为大家收集的总监个人述职报告【4篇】,仅供参考,欢迎大家阅读。

2024-04-27 16:05:03   总监个人述职报告范文   总监的述职报告  

医生党员个人述职报告【3篇】

述职报告是指各级各类的机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。以下是为大家整理的医生党员个人述职报告【3篇】,欢迎品鉴!

2024-04-27 16:04:35   医生党员个人述职报告范文   医生党员个人述职报告简短  

自然资源局党组成员个人述职报告范文(精选3篇)

自然资源是指自然界中人类可以直接获得用于生产和生活的物质。下面是小编精心整理的自然资源局党组成员个人述职报告范文(精选3篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

2024-04-27 16:04:25   自然资源局党组成员个人述职报告范文   自然资源局党组成员个人述职报告怎么写  

2022年度局长个人述职报告文档(合集五篇)

一种数据媒体和其上所记录的数据。它具有永久性并可以由人或机器阅读。在软件工程中的例子里包括项目计划、规格说明书、测试计划、用户手册。——引自DL T1142—2009《核电厂反应堆控制系统软件测试》文档是软件开发使用和维护中的必备资料。软件文。以下是小编整理的2022年度局长个人述职报告文档(合集五

2024-04-26 20:52:32   2022年度局长个人述职报告文档下载   2022年度局长个人述职报告文档编写  

部队士官副班长个人述职报告三篇

述职报告是工作报告中的总结性报告,是向上级机关陈述事项的上行文,属于行政公文中议案、报告和请示三个上行文之一。以下是小编整理的部队士官副班长个人述职报告三篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

2024-04-26 20:52:21   部队士官副班长个人述职报告2021   部队士官副班长个人述职报告军事训练方面