【www.d9bd.com--个人述职报告】

　　一、热诚的态度

　　一个人能否成功，取决于他的态度！成功人士与失败者之间的判别是：成功人士始终有最热诚的态度最积极的思考，最乐观的精神和最辉煌的以经验支配和控制自己的人生。失败者则相反，他们的人生受人生的种种失败、疑虑所引导支配。我们的态度决定了我们人生的成功：

　　1、我们怎样对待生活，生活就怎样对待我们。

　　2、我们怎样对待别人，别人怎样对待我们。

　　3、我们在一项任务刚开始时的态度就决定了最后的多大成功。

　　我们的环境——心灵的感情的精神的——完全由我们自己的态度来创造。

　　二、制定明确的目标并进行目标管理

　　1、制定明确的目标：没有线路图什么地方也去不了，目标就是构筑成功的砖石。目标使我们产生积极性，你给自己定了目标，有两个方面的作用：一是你努力的依据，二是你的鞭策。目标给你一个看得着的射击靶，随着你努力去实现这些目标，你就会有成就感。有98%的人对心目中的世界没有一幅清晰的图画。如果计划不具体，无法衡量是否实现了 那会降低了你的积极性。

　　2、进行目标管理：把整体目标分解成一个个易行的目标。把你的目标比喻成一个金字塔，塔顶就是你的人生目标，你定的目标和为达成目标而做的每一件事都必须指向你的人生目标。

　　三、刻苦勤奋

　　一勤天下无难事，一心向着自己目标前进的人，整个世界都给他让路

　　四、擅于时间管理和理财管理

　　五、注重健康

　　健康的体魄是成就事业的资本。成功人士几乎都注重身体健康和事业的平衡。

　　六、自律性强：自控能力的强弱对人生的成功也有很大的影响

　　1、当你生气时，你能沉默不语吗？

　　2、你习惯于三思而后行吗？

　　3、你的性情一般是平和的吗？

　　4、你习惯让你的情绪控制你的理智？

　　七、谦虚好学

　　1、你是否把不断地学习更多的知识作为你的职责？

　　2、你是否有一种习惯：对你所不熟悉的问题发表“意见”？

　　3、当你需要知识时，你知道如何寻找吗？越是成功的人，他们越会抓住一切可以学习的机会。

　　八、良好的人际关系，成功意味着别人的参与

　　九、坚定的信念：给你永远的动力

　　十、立即行动：有了价值连城的目标计划，成功已向你展示

　　国际权威人力资源调查机构最新发布的“2008年最难找到合适员工的十大职位”中，从事生产、运营、工程、保养等工作的技术人员成为其中最短缺的职位。

　　这份调查是该机构今年以来对国内3900余家企业进行跟踪调查后统计得出的。调查显示，有15％被调查企业负责人表示在寻找合适人才方面存在困难。

　　“2008年最难找到合适员工的十大职位”，依次分别是技术人员、销售代表、高级管理人员、销售经理、机械师及机器操作人员、工程师、生产作业操作工、电木焊工、一线员工和餐饮酒店员工。

　　根据该机构历年的调查结果，“技术人员”已经连续两年位列十大人才短缺职位的榜首。调查报告称，国内的科技创新和产业结构升级进一步刺激了企业对技术人员的需求，并且对技术人员提出了更高的要求。与此同时，“中国也面临着高管短缺问题，亟需大量拥有国际化视野和经验的高级管理人员”。

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